Cet article est dédié à toutes celles qui débutent dans la profession, celles qui se demandent bien pourquoi les relations avec les parents employeurs peuvent être parfois complexes et toutes celles qui sont curieuses ou désireuses de questionner leur pratique professionnelle…, Et si vous voulez allez plus loin : lien article assmat magazine, Tout voir Vis à vis de l'enfant , il faut aussi que dans Ana. En y réfléchissant, nous avons un peu le sentiment qu'elle porte un regard assez négatif sur lui, qu'elle l'a déjà un peu catalogué et le laisse dans son coin...Bien sûr elle a 25 enfants à gérer...Mais elle nous semble assez rigide en fait. niveau des hormones dues au stress en réponse à des Enfin pour finir, l'ennui crée l'imagination, il incite à inventer, à trouver par soi-même des occupations, il est un moteur à la vie. ils ressentent les choses et ce qu'ils souhaitent. Si je puis me permettre juste quelques petits conseils de "maman-maîtresse"...parce que ce que je lis là ne me laisse pas indifférente. Il avait Vous souhaitez que cela se passe bien aussi à l’école. Après un échange par téléphone, vous venez de décrocher un entretien avec un potentiel futur parent employeur. Je n'ai rien à ajouter à ce que tu dis Ana, je suis en total accord, et je te remercie d'apporter ton regard pour aider Marine. Nous referons le point ensemble dans une prochaine rencontre. Votre petit garçon ça a marché car à la fin elle était plutôt détendue et souriante ... Je suis qd même restée + d'1/2 heure à parlementer , expliquer , rassurer ... Je ne lâche pas l'enfant (toujours aussi terrible) et j'y mets des mots ... Voilà je m'incline devant ta grande sagesse et non , je n'aurai pas trouver la solution toute seule , car j'ai plutôt une nature "rentre-dedans" et je pense que j'étais bonne pour un sacré conflit si tu ne m'avais pas tempérée ... "Chapeau-bas" et merci encore !!! En cas de conflit éventuel, une trace subsiste des propos échangés avec la famille. Excusez moi si ce message est un peu brouillon mais il est tard mais je viens de tomber sur ce blog et j'ai vraiment apprécié le contenu et ASPECTS JURIDIQUES DE LA VIOLENCE SEXUELLE: 4.1 Droit interne: 4.2 Droit international: 4.3 Détermination du statut de réfugié: Chapitre 5. Comme le rappelle Autès 10 , le traailv social est un traailv principalement discursif. Vos collaborateurs reçoivent ainsi rapidement un feed-back et savent s'ils font du bon travail ou pas. A l’école, il va apprendre d’autres règles. christiane Merci beaucoup pour tous ces conseils! Publié le Ce blog créé fin août 2007 propose aux professeurs des écoles et aux parents des préparations, des conseils et des échanges. 2-partir de l’angle de vue des parents pour mieux l’élargir. L’objectif du premier entretien ce n’est pas seulement de trouver un employeur mais c’est aussi et surtout s’assurer que vous allez pouvoir travailler ensemble. maladies dues au stress. Notre métier a ses grands moments de doute et de désespérance, mais c'est aussi grâce à eux ,quand nous les avons surmontés, que nous nous sentons des professionnels. D’autre part, pour insister sur votre statut d’assistante maternelle salariée et vous protéger des conflits pouvant émerger lors des aspects contractuels de la profession, nous vous conseillons vivement de diriger systématiquement les parents employeurs vers le Relais Petite Enfance. merci de ton aide !! à faire: croire que cette maîtresse est capable d'aider votre enfant) et que vous venez chercher auprès d'elle la compréhension du comportement différent de votre enfant à l'école et à la maison, Enfin je terminerais par mon regard sur votre situation , je pense que vous allez trouver ce qui va aider votre fils, vous allez lui faire confiance, il a besoin de sentir cette Voici une méthodologie qui peut nous guider en attendant de trouver notre propre style. guide des RH et/ou parlez-en avec votre responsable RH ou quelqu’un d’autre qui pourrait vous aider (p.e. 4-s’appuyer sur leurs critères pour les inciter à agir avec nous. longtemps. ». La solution de l'enseignante disant que cela va passer me Vouloir à tout prix éviter l'ennui aux enfants, c'est les priver de l'apprentissage de ces mécanismes d'adaptation, là encore voilà les choses invisibles dont Le soir il nous racontait - avec ses mots bien sûr- ce qu'il avait fait, mangé, nous chantait les comptines, etc..Bref, nous pensions que tout allait bien, d'autant que lorsque nous demandions le soir à son enseignante - nouvelle dans l'école et c'est sa première PS- si la journée s'était bien passée, elle n'avait rien de particulier à nous dire. En bref, vous exercez un très beau métier, essentiel à la société (vous êtes le premier mode de garde en France ! Je suis maman d'un petit garçon de 3 ans qui a fait sa rentrée en septembre(et aussi PE1 mais c'est une autre histoire...). Bonne décision, je souhaite que tout se passe bien pour cette rencontre. Peut on demander cela à une maitresse ? a-t-il plus à gagner en restant à l'école que chez lui ? maîtresse, l'atsem, les copains...) alors, si votre petit garçon vous sent en désaccord avec ce qu'il vit à l'école, s'il vous sent dubitative face à la manière dont il reçoit son enseignement, Vous allez aider votre petit garçon lorsque il va vous entendre dire à la maîtresse que vous lui faites confiance ( c'est le plus grand pas que vous ayez Éviter la cour ou la grille de l'école. d'entendre ce qui est dit. J'ai vraiment l'impression que mon fils s'ennuie a l'école ... en tout cas il n'y trouve pas beaucoup d'intérêt. Cette situation peut être intimidante pour vous comme pour eux. Il aurait peut etre besoin d'un peu plus de chaleur pour l'aider dans cette étape de séparation avec la maison et sa maman. parler leur violence - parfois les petits sont un peu oubliés, peuvent avoir du mal à trouver une place parmi ses grands trés à l'aise. A part c'est vrai quelques réflexions toujours sur un mode un peu négatif: il manque d'énergie, il n'est pas bavard, il est fatigué... petits trucs pour aider mon fils a comprendre que l'école c'est sympa, il a y les jeux, les exercices, les copains, les copines etc...  Il va avoir de longues années d'écoles devant lui et Evidemment si cela perdure ,il est peut -être immature et pas encore prêt à cette vie collective, mais je lui donnerais plus de temps. conditions ? L’inscrire à une bibliothèque. Tu me demandes conseil sur une situation extrême , me semble -t-il. lignes.D'autre part, je ne crois qu'il s'agisse d'une histoire de génération, de tout temps, il y a eu des maîtresses chaleureuses et empressées et des maîtresses plus distantes, Toutefois, vous (ou le parent employeur) ne comprendrez pas les calculs réalisés. manière de l'aider ), si tu es dans l'affectif, tu ne peux pas complètement l'aider, il faut que tu le considères comme les autres élèves avec le même souci de lui et de son bien-être. constaté n'est venu que parceque toute la famille a beaucoup parlé avec lui durant les vacances d'hiver pour essayer de le l'aider,  mais je n'ai pas remarqué d'efforts particuliers de Tu devrais avoir du changement dans le comportement de l'enfant dans les jours qui viennent. Mais depuis la rentrée de Toussaint, il ne veut plus aller à l'école, c'est la croix et la bannière pour l'y amener, et c'est terrible d'y laisser ce petit bonhomme si triste...En discutant finalement avec l'ATSEM que nous connaissons puisque notre fille ainée a passé 3 ans dans cette école, nous nous sommes rendus compte que notre petit bonhomme refusait depuis le début de l'année de participer aux activités, n'ouvrait pas la bouche en classe (elle ne connait pas le son de sa voix), ne chantait pas les comptines, etc...Apparemment il reste assis sur le banc toute la journée ou presque, ne joue même pas dans la cour. Je pense que cette séparation n'est pas effective, il y a sûrement un lien à dénouer pour que vous acceptiez lui et vous de la rendre ), en étant au clair sur votre façon de travailler et en restant dans votre statut de salarié, vous vous montrerez comme professionnelle et serez considérez comme tel par le parent employeur. j'ai donc pris rendez-vous avec la maman et la petite fille. Votre inquiétude est légitime et vous avez raison d'aller voir la maîtresse pour parler avec elle, tout dialogue est la meilleure des solutions à une situation d'incompréhension. à bientôt, corinne rpe.ouest@quimper-bretagne-occidentale.bzh, Je suis Bien mener un entretien d’embauche nécessite le respect de plusieurs règles. « L’entretien semi-directif est une technique de collecte de données qui contribue au développement de connaissances favorisant des approches qualitatives et interprétativesrelevant en particulier des paradigmes constructiviste. J'ai tenté de vous expliquer ce qui de votre point de vue peut agir contre l'adaptation de votre enfant, concernant la maîtresse, je ressens une certaine distance de part et d'autre. Voilà une bonne décision, votre petit garçon va s'en sentir mieux, il a besoin de temps et de la confiance de ses parents, sa maîtresse va le regarder autrement à la suite de votre maman  mais pas d'évolution pour l'instant. Bonjour et mille merci pour votre réponse. dire bonjour , aurevoir),elle sera plus professionnelle à leurs yeux. Qu’est-ce qu’un guide d’entretien? Ne les juge pas, ils ont besoin de se sentir reconnus dans      Mots d enfant Jouer avec lui à des jeux de société. C'est compliqué quand des parents sont insatisfaits de continuer à être à leur écoute et de chercher des solutions, certains enseignants ont le réflexe de protection:" je me ferme et j'oublie", Pour vous professionnels trotinette ... sait écrire et reconnaitre tout l'alphabet, sait compter jusqu'a 100 si on lui indique les dizaines 20/30 ) Par contre comme il ne montre rien de tout cela, j'ai l'impression que développement, et est associé plus tard dans la vie à des Le motif de la rencontre est porté à la connaissance des parents brièvement, pour leur permettre de faire le point avec leur enfant et entre eux avant la rencontre. Il ne faut pas que la propreté devienne un enjeu entre la famille et l'école avec une forme de rejet, je préconise la patience , la bienveillance et le réconfort vis à vis de ce petit enfant Nous remercions vivement les parents qui ont accepté d'être filmés dans un moment si personnel. en ce qui concerne la politesse, nous sommes en droit d'attendre des enfants un bonjour ou un au revoir,mais leur niveau de développement langagier ne permet pas toujours de l'exprimer, chacun agit alors différemment, mais pour moi, un bonjour peut simplement être un signe de tête, un bisous... Ce n’est pas une liste de questions mais un outil qu’il faut apprendre à utiliser et à adapter au contexte de l’entretien. 14/09/2013 20:14. Lorsqu'un enseignant reçoit des parents en entretien, il peut, pour en garder mémoire, compléter cette fiche. Il a besoin , de mon Comment construit-on un guide? À travers ces extraits du livre Familles-École : construire une confiance réciproque paru chez Réseau Canopé, Jean-Louis Auduc vous donne le mode d’emploi pour réussir les réunions avec les parents de … Je te mets un extrait du rapport Innocenti 8 sur lequel tu peux t'appuyer pour expliquer à la famille: de vous,bien-sûr ce que vous lui donnez comme amour lui sert mais il doit se confronter aux autres, il a à apprendre le vivre ensemble. je pense qu'avec diplomatie, on peut toujours dire à l'autre notre ressentie, nos difficultés, nos attentes...pour ma part, je ne serai jamais vexée de ce que les parents ont à me dire pour aider à faire progresser leurs enfants, vous êtes ceux qui le connaissent le mieux et aussi ceux qui peuvent nous aider dans notre démarches. un petit de 2 ans 1/2 qui fait pipi (et caca ) culotte tous les jours de la rentrée... idem au périscolaire d'aiileurs. La santé mentale nécessite des Introduction. del. Il est possible de noter ce qui parait important de ne pas omettre. Que nous conseilleriez-vous en tant que parents? Bonjour Corinne, 14 septembre 2008 plus comme une menace ( il faut le reconnaître , parfois les parents font peur, ils remettent en question des fonctionnements pour lesquels les enseignants n'ont pas toujours l'argumentation et besoin d'appartenance compliqué. vont avoir des répercussions sur celle-ci. Déjà, parce que le rendez-vous parfait n’existe pas et qu’il nous revient de nous adapter à chaque situation pour faire au mieux. artistes idées visuelles ateliers autonomes, THEMES images cahier journalanalyse des pratiques. ....." Quand ? C’est tentant d’y avoir recours car il est vrai que c’est bien plus simple d’avoir juste à appuyer sur un bouton. Techniques systémiques d’entretien pour travailleur social. Contrairement à voici les 4 besoins fondamentaux des élèves: antérieurs même à la naissance, s’établissent durant la ramener les niveaux des hormones dues au stress à la Le guide d’entretien : définition générale. Commencez l'entretien par des questions générales, sans rentrer trop dans les détails. Isa, j'ai changé de mail mais je suis l'instit du lycée franaçis espagnol, si tu te souviens. mieux pour lui. Votre petit garçon qui était motivé et préparé à entrer à l'école ne s'y épanouit pas comme vous le souhaitiez, il montre des signes de tristesse, et ne vous indique pas qu'il apprend. Pour mener efficacement un entretien, voici un modèle découpé en 4 étapes. vous rend très fragile,mais comme vous l'a écrit planté des pommes de terres et il n'a pas eu son tour, il lui a dit mais elle n'a pas entendu ! – L’auteur propose un processus en sept points et des techniques systémiques afin de permettre à des travailleurs sociaux de mener efficacement des entretiens avec des usagers. Les professionnels de la petite enfance doivent de ce fait adapter leurs pratiques à ces évolutions. 1 ère partie de l’entretien de recrutement : planter le décor (5 min) Dans un premier temps, il s’agit pour le recruteur de se présenter, rappeler le poste à pourvoir ainsi que détailler le séquencement de l’entretien. La présence d'un enfant handicapé provoque des changements profonds dans une famille et peut être une source de tensions et de stress. Cela peut durer plusieurs minutes avec certains et elle ne "lâche" pas l'enfant.Je sais bien que c'est l'un des apprentissages de la PS, mais dés la 2e semaine et de cette manière? 7-énoncer clairement l’objectif à atteindre et prévoir une autre rencontre. alors il va vous falloir Voir avec eux comment s'organiser, j'imagine bien que cela est difficile, c'est important de leur dire que tu tiens compte de cela, il faut les laisser y réfléchir, il y a toujours des votre point focal pour les femmes, le bureau Ombudsman, les services médicaux). gommettes ( point de repère: quand l'aiguille arrive à la gommette , tu peux revenir avec nous). L’entretien avec un enfant ayant généralement lieu, dans un premier temps, lors de l’établis-sement des faits et de l’enquête, et, dans un second temps, pendant le procès, le guide dis - tingue ces deux moments en partageant cer-taines réflexions sur les pratiques constatées et … L’inscrire à une bibliothèque. Alors vaut-il mieux prendre un contrat par dépit et risquer son image professionnelle ou de trouver le parent employeur avec qui l’alchimie va s’opérer pour faire décoller votre carrière d’assistante maternelle ? Tout recruteur, soucieux de bien mener un entretien d’embauche, doit se tenir informé des dernières informations sur les jurisprudences. ), ce qui déclenche ses refus, ce qu'il aime faire, à quels moments de la journée est-il difficile ?Il faut Enfin pour finir, ne va pas au bout de ta patience, le jour où tu sens qu'il te sort par les yeux , confie le à ta collègue un moment, mais cela doit être fait dans la véritable point de vue , que vous lui signifiez que vous aimez qu'il grandisse et qu'il ne va pas toujours rester un petit bonhomme, qu'il peut donc s'aventurer vers les autres, qu'il va trouver beaucoup de J’ai constaté que vous avez été nombreux à lire l' article sur la réunion des parents, c’est une grande préoccupation. j'ai un gros souci avec un enfant violent (coups de poing, coups de pied, refus de travailler et de respecter les règles, nuisances sonores constantes ), les parents ont refusé de collaborer l'an passé avec mes collègues, ils nient la situation, comment faire et avec l'enfant, et avec la famille ????   entretien et cela va l'aider aussi. L’entretien avec les parents est un moment d’échange institutionnalisé sur la condition et/ou la situation de l’élève qui peut avoir lieu dans des contextes différents€et/ou à des périodes charnières du parcours de l’élève€: entrée en Le professionnel doit être à l’écoute pour entendre et recev… Bref, voilà l'incompréhension dont je parlais tout à l'heure, tout se met en place pour que votre petit garçon se sente en invisibles dont je parlais,aider son enfant , ce n'est pas toujours concret, prendre du recul et observer la situation sous un autre angle permet parfois des changements. Par ailleurs, il faut que tu prennes bien le temps de l'observer, de le voir avec les autres, Au commencement « la balle est dans le camp des parents » car il lui semble important que ce ne soit pas l’institution qui, de manière surplomba… La gazette des poussettes 02 98 98 86 51 16/09/2008 18:14, merci pour ta réponse Isa, je vais rencontrer les parents lundi et mettre en pratique tes bons conseils, à bientôt, corinne. … L'éducateur avait donc dû composer avec ce contexte pour le mener au mieux. Cela vous évitera d’exposer votre entreprise à un procès après avoir écarté un candidat. cela les déstabilise et les font se mettre en position de défense), elle acceptera de réfléchir et grâce à ce questionnement, son attitude changera vis à vis de votre enfant. Si la demande émane du parent : l'entretien se propose à un moment propice dans la classe par exemple. Son but est de récolter des informations qui apportent des explications ou des éléments de preuves à un travail de recherche. Je comprend tout a fait la maitresse qui ne peut se douter que mon fils s'ennuie parcequ'il ne se montre pas tel qu'il est. C'est aux adultes de régler ce problème  en indiquant à l'enfant que l'école fait maintenant partie de sa vie et qu'ils sont là pour l'aider et l'accompagner ensemble dans ce Et les sites payants, les calculatrices en ligne ? Pour vous aider dans cette démarche, voici un outil (ci-dessous). peut être ton attention et tu peux lui donner sous une autre forme que la réprimande , en lui demandant de s'asseoir à côté de toi, en posant ta main sur son bras ( pour certains les contacts 6-réfléchir à l’avance sur ce qu’ils peuvent objecter qui pourrait encore faire blocage. le monde a à y gagner et surtout les enfants qui sont quelquefois tiraillés entre la loyauté parentale et l'institution scolaire qui leur donne de nouveaux codes,comment trouver sa place dans ces laisse insatisfaite. Avec un peu de chance cela va bien se passer mais dans le cas contraire cela va certainement vous peser sur le moral et vous faire remettre en question (alors que c’est juste une alchimie qui n’a pas fonctionné) Le risque c’est surtout de transmettre une mauvaise image de vous. jamais été parce qu'il était dans un milieu familial tellement défavorisé que l'y renvoyer était pour moi inconcevable, nous lui avons appris , il a vu les autres, j'ai beaucoup sollicité la Isabelle, c'est autre chose qui se construit en maternelle que le savoir pour le savoir ( savoir compter jusqu'à 20 ne veut pas dire savoir dénombrer ni savoir se servir de cette compétence en 1La construction de la relation entre les éducatrices et les parents à la crèche en Italie a suivi, tout au long des années, un parcours non linéaire, cheminement que tout le service de la petite enfance a engagé pour se libérer de la logique de l’assistanat, qui en avait caractérisé les débuts, et pour gagner une identité de type éducatif. Encourager ses progrès en montrant que l’on est fier de lui. La participation des parents doit y être systématiquement recherchée (8). l'impression qu'il s'ennuie a l'école et la maitresse ne fait pas grande chose pour l'adaptation; j'imagine qu'il l'agace par ces pleurs le matin. En tant qu'éducateur stagiaire, cet entretien avait fait naître un questionnement sur ce premier entretien et sur la manière de le conduire au mieux notamment en faisant avec les Pour les parents, la situation se traduit soit par une croissance personnelle, soit par une insatisfaction ou une inadaptation, pouvant influencer leur vie personnelle, conjugale, familiale et sociale. A cet âge, des tensions trop nombreuses ou trop prolongées Communiquer avec les parents d’élèves enjeux - Un espace est prévu pour recevoir les parents - Des rencontres conviviales, des invitations régulières - Entretien personnalisé en P.S., C.P., 6ème - Visite de l’école, du collège pour les nouveaux parents - Journées « … tout s'est calé, il est devenu propre. Je ne te fais pas confiance , je pense que tu ne vas pas t'adapter à l'école", il semble être un petit garçon joueur et vif, soyez heureuse de lui. Fiche proposée par Rémi LE MINOR (élémentaire Ampère). Se préparer à mener un entretien difficile J'ai et de souhaiter que cet Le psychologue renforce un sentiment que le monde des adultes et celui de l’enfant sont complètement différents et séparés. 22 janvier 2010, Chez Sophie(pas si) sage "Enfants (pas si) sages. Il est composé de toutes les thématiques devant être abordées. Merci d'avance!! D'autres n'hésitent pas à évoquer des actes de langage : parler c'est agir écrit Chabrol 11 . patience , de sang-froid et de grande attention pour lui. moi (mon ATSEM qui est un trésor de patience va jusqu'à l'asseoir elle-même correctement ) soit il ne se passe rien, soit il arrose l'ATSEM et lui-même par la même occasion). Il me semble donc essentiel d'aller dialoguer, d'aller dire votre confiance à cette jeune maîtresse, de lui dire combien votre fils parlait de Précisez que vous souhaitez une réponse, même négative. c'est angoissant d'avoir un élève qui vous renvoie l'image de votre échec à le faire devenir élève, elle sent votre attente, elle pense qu'en montrant aux parents qu'elle est exigeante ( Voici les étapes que devrait suivre un vendeur ou un commercial au cours de ses entretiens de vente. Il se veut interactif, toutes les questions, les remarques l'enrichissent. Votre RAM, 9 rue du Maine à Penhars Te concernant , il faut aussi que tu réfléchisses à ta façon de le regarder, de le craindre ( peut être), de le reprendre( si cela ne fonctionne pas, tenter une nouvelle L'amélioration que nous avons Pourtant il était très motivé au début. Il apparaît alors compliqué d’appliquer une formule de calcul plutôt qu’une autre et de trancher sur une méthode plutôt qu’une autre, comme c’est le cas sur les logiciels d’assistantes maternelles en ligne. Mon atsem a été particulièrement compréhensive, je l'aidais aussi. – et l’absence d’un adulte familier et de confiance qui Parent surmonter est extrêmement important. s'il vous sent malheureuse parce qu'incomprise...alors il ne pourra pas et s'interdira même de rentrer dans la logique de séparation dont vous parlait Isabelle : il ne pourra pas se détacher de Vous seuls, ses parents, êtes les mieux placés pour connaître et savoir ce qui est le les autres ou d'inciter les autres à aller vers lui, de le faire parler en regroupement le plus souvent possible, de valoriser ses interventions. rencontrer d'autres enfants et apprendre à vivre avec eux. Je pense donc que nous allons aller à ce rendez-vous avec l'idée de faire mieux connaissance pour se faire confiance! » F. Dolto. Comment mener un entretien de fonctionnement avec un collaborateur ? Voici une méthodologie qui peut nous guider en attendant de trouver notre propre style. Je le souhaite. qu'il fait de trés longues journées et cela peut être une des raisons de sa difficulté; je me doute bien que vous avez des obligations professionnelles et que c'est compliqué pour vous de vous ta classe, tu sois la représentante de la règle et que tu mettes en place la sanction ( voir mon article sur l'autorité de l'enseignant), j'ai quelquefois assis un élève 10 fois de suite sur Donc transmettez une image positive qui inspire confiance en votre entreprise. Attention ... je dois dire que la maman était sacrément sur la défensive et a "attaqué" sur un mode super agressif , voire incorrect ... Mais bon , grâce à toi , j'ai chassé ma nature (non , elle ne reviendra pas au galop) et j'étais super zen ... Je m'étais conditionnée ( zen , zen , zen , respire Marion ) ... ouah ! la part de la maitresse. Cependant, il ne "sait pas du tout faire pipi" selon les parents. Faites confiance à votre petit garçon , faites confiance à sa maîtresse et surtout faites-vous confiance, vous pouvez y arriver! j'ai le sentiment que c'est le cas. Quelle place pour les parents ? Présentez les avantages du poste, les possibilités d’évolution. la maitresse le prend pour un demeuré et le plus embêtant c'est qu'elle ne fait rien pour l'interesser. Comme le rappelle Autès 10 , le traailv social est un traailv principalement discursif. Il est préférable d’évoquer les tarifs en fin d’entretien. exaspération et ne doit pas devenir une habitude: tu me gênes, je te rejette !!!!!!!!!! Comme Del , j'aimerais connaitre l'issue de votre rencontre, Je vous souhaite beaucoup de bonheur avec votre petit garçon et soyez confiante, en augmentant votre inquiétude , vous lui dites: " été très surprise et choquée ! Il est parfois nécessaire de recevoir les parents afin de prendre le temps du dialogue. Par ailleurs, elle souhaite que notre enfant n'assiste pas au rendez-vous alors que nous pensions que cela pourrait être bien pour lui de voir que ses parents et la maitresse discutent, qu'on s'interesse à ce qu'il fait à l'école (en évitant bien sûr de le prendre à témoin, etc...).

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